『入社1年目女子仕事のルール』平原由紀子。大切だけどなかなか教えてもらえないこと

『入社1年目女子仕事のルール』平原由紀子

『入社1年目女子仕事のルール』の目次

はじめに仕事を覚えるより先に知っておきたかったこと
PART1 知らないと恥をかく仕事以前のルール・マナー
PART2 誰も教えてくれない先輩・同僚との付き合い方
PART3 上司が仕事を任せたくなる仕事のコツ
PART4 まわりと差がつくちょっとした気遣い
PART5 10年後に後悔しない働き方

入社1年目の女子のための仕事のルールについて書かれています。

女性に限らず、男性にも当てはまることも多いですね。

SNSに仕事のことを書いてもいい？

「SNSに仕事のことを書くのは控えよう（特にマイナスなこと）」（p.039）

まあ、そうですよね。

プラスのことなら、まだしも、マイナスだと、とくにまずいでしょう。

このあたり、意外とやってしまいがちなので、気をつけたいですね。

トラブルが起きたけど、上司がいない。どう対処したらいい？

「考えられるすべての方法を使って、上司に伝えるようにします。
　もちろん、周りの先輩や同僚にも伝えて、協力してもらいましょう。
　一番よくないのは、悩んだまま放置してしまうこと。それでは解決できるものも、できなくなってしまいます。」（p.100）

仕事上でのトラブルは、上司や先輩に協力をあおぐということですね。

まずは、上司に連絡をとりたいところです。

それが、むずかしいなら、先輩に聞きたいですね。

一人で解決しようとしないで、上司や先輩などと解決したいですね。

社会人になっても、勉強しないとダメ？という話が書かれていました。

勉強は、必要ですよね。やはり。

ということで、わたしも、勉強していきます。

『入社１年目の教科書』岩瀬大輔(著)

入社1年目の人、新人の人が知っておくと良い、仕事の考え方などを知ることができます。

入社１年目の教科書、ということで、新人などに必要な仕事の考え方などについて書かれています。

入社１年目の新人の方は読んでみて、実践すると良いですね。

入社1年目女子仕事のルールということで、新人の女性向けに書かれた本ですね。

とはいえ、そこまで女性向けというわけでもなかったように思います。

入社して間もない方が読んでみると、仕事の勘どころなどを押さえることができると思いました。

SNSに仕事のマイナスなことを書くのは控えよう

SNSをどう運用するか