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ビジネス書をビジネスのチカラに

ビジネス書の紹介、ビジネス書の名言・言葉、書評・感想レビューブログ。

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 本を書きました。絶賛発売中です!→ 『1つのことを長く続けられる技術』  本の詳細 → 『1つのことを長く続けられる技術』

すごいボスの3つのタイプ『SUPER BOSS (スーパーボス)』シドニー・フィルケンシュタイン

経営 ビジネス書書評感想

『SUPER BOSS (スーパーボス)』シドニー・フィルケンシュタイン

SUPER BOSS (スーパーボス)

SUPER BOSS (スーパーボス)

  • 作者: シドニー・フィンケルシュタイン,門脇弘典
  • 出版社/メーカー: 日経BP社
  • 発売日: 2016/04/01
  • メディア: 単行本

本の目次

はじめに
第1章 スーパーボスの3つのタイプ
第2章 「持っている人」を見つけ出す
第3章 限界を超えさせる
第4章 がんこなのに柔軟
第5章 師匠と弟子のようにそばで教える
第6章細部を見ながら部下に任せる
第7章 部下同士に競わせる、助け合わせる
第8章 優秀な元部下のネットワークをつくる
第9章 スーパーボスになる方法

ボス・上司

本書は、上司、ボスについて書かれた一冊です。

スーパーボスということで、すごいボスとはどういうボス、上司なのか、ということが書かれています。

部下も一流にしていくボス。そういう上司、ボス像が書かれています。

ここに注目・言葉・名言

因習打破主義者、栄誉あるろくでなし、養育者

「かくも多種多様なスーパーボスにも、共通する特徴がたしかにある。研究を始めて数年たったころに気づいたことだが、人物像はさまざまでも上司としてのモチベーションは3つのパターンにはっきりと分かれるのだ。業界によってパターンに偏りがあるということもない。」(p.38)

スーパーボスの3つのパターン

因習打破主義者、栄誉あるろくでなし、養育者という、3つのパターンに、スーパーボスは分かれるということです。

簡単に言うと、以下のような感じです。

因習打破主義者:芸術家肌、創造的天才
栄誉あるろくでなし:勝利こそ至上命題
養育者:部下の成功を心から気にかける

こういうタイプ、モチベーションによって違ってくるとのこと。

どこに重点を置くかで変わってくるのでしょうね。部下としては、養育者が良さそうというか、楽そうではあります。

スーパーボスが求めること

「まず、もっとも優しい「養育者」タイプであっても、スーパーボスは部下を猛烈に駆り立てる。」(p.87)

「スーパーボスが求める成果は、ただすばらしいだけでなく、ずば抜けてすばらしいものだ。」(p.88)

完璧は最低限、求めるのは不可能なこと

スーパーボスが部下に求めるのは、完璧なことは最低限で、不可能と思えそうなことを求めるとのこと。

かなり要求の水準が高いということです。

それは、自分に対しても高いということもありますし、他人に対しても高いということのようです。

仕事に対する姿勢は甘くない。厳しい。

こういうことが、本書を読むとわかります。そして、そういった厳しさが、部下の成長を促して、一流にしていくということがあるということがわかります。

取り入れたいと思ったこと

部下などのやる気の引き出し方。これも書かれています。

ビジョンを設定して、そこに向かって進んでいくようにする。こういう手法を取るということです。

やはり、未来をより良くするビジョンを描いて、そこに向けて進んでいくということです。

何も考えないで、やる気が自然に出てくるというようなことはしていない。
こういうことがわかりますね。

ミッションビジョンアクションブログ

あわせて読みたい

『上司のあなたが頑張って働いても部下はなぜついてこないのか?』
 森 昭

上司のあなたが頑張って働いても部下はなぜついてこないのか?

上司のあなたが頑張って働いても部下はなぜついてこないのか?

  • 作者: 森昭
  • 出版社/メーカー: 現代書林
  • 発売日: 2015/08/04
  • メディア: 単行本(ソフトカバー)
 

 

www.biztikara.com

上司のあなたが頑張って働いても部下はなぜついてこないのか? 上司の頑張り方。そういうものがあるのでしょう。 部下がついてくる、部下が働くようになる、上司の頑張り方。 そういうことを知りたい方に参考になると思います。

『上司のあなたが頑張って働いても部下はなぜついてこないのか?』 森 昭 - ビジネス書をビジネスのチカラに

上司としてがんばっても、部下がついてこない。

としたら、どうすると良いのか。このあたりを考えたい方は、こちらの本を読んでみてください。

何をすると良いかのヒントが得られると思います。

『SUPER BOSS (スーパーボス)』シドニー・フィルケンシュタイン

上司やボスとして、優れている人はどういう人なのか。

スーパーボスということで、本書では、ボスの特徴がわかります。

ボスと部下のつながりが、プラットフォームのようになっています。

ボスと部下。その関係などを考えたい方は読んでみてください。

おすすめ度

  ★★★★☆(★4.3)

スーパーボスということで、優れたボスがどのような人なのかといったことが書かれています。
上司と部下の関係などを考えたい方が読んでみると、参考になると思います。
わたしは考えさせられました。

おすすめしたい方

人事担当者。
経営者。

『SUPER BOSS (スーパーボス)』シドニー・フィルケンシュタイン

SUPER BOSS (スーパーボス)

SUPER BOSS (スーパーボス)

  • 作者: シドニー・フィンケルシュタイン,門脇弘典
  • 出版社/メーカー: 日経BP社
  • 発売日: 2016/04/01
  • メディア: 単行本

今日の「ビジネス書をチカラに!」

完璧は最低限、求めるのは不可能なこと

上司と部下の関係を考えてみる

『すべての女は、自由である。』経沢 香保子【書評】

考え方 ビジネス書書評感想

『すべての女は、自由である。』経沢 香保子

すべての女は、自由である。

すべての女は、自由である。

  • 作者: 経沢香保子
  • 出版社/メーカー: ダイヤモンド社
  • 発売日: 2016/04/22
  • メディア: 単行本(ソフトカバー)

本の目次

1 自分らしい人生の創り方(オーダーメイドの自由な人生は、経済的自立心から始まる。
やりたいことに素直になろう。未来を変えるのは自分の行動だけ。 ほか)
2 自分の心と徹底的に向き合う(1日10分でもOK。ひとり時間を確保しよう。
モヤモヤとストレスは成長のヒント。書き出すだけで好循環が生まれる。 ほか)
3 心地良い人間関係を築く方法(苦しいときこそ笑おう。笑顔で元気にふるまえば、状況も空気も明るく変わる。
ほめることは、器が大きい証拠。だからもっとほめよう、エピソードを添えて。 ほか)
4 自分だけの美しさをつくる(女性の美しさとは、積み重ねた経験から湧き出るもの。だから、年齢という概念にとらわれない。
髪、肌、体型を整えよう。しなやかな美人は自分でつくれる。 ほか)
5 自分らしいパートナーシップの作り方(自分が自分らしくいられる男性が理想のパートナー。
恋愛も結婚も、選ばれるのなんか待たずに自分から。 ほか) 

働き方や考え方

株式会社カラーズ代表の経沢香保子氏の著書です。

トレンダーズ株式会社を創業し、取締役を辞任して、それからの話などが書かれています。

働き方や考え方などが書かれています。

ここに注目・言葉・名言

「ただの評論家にはなりたくない。なにかを変えたかったら自分が立ち上がろう。理想とする人生は自分で創る。理想とする社会すら自分たちの力で創りたい。社会に共感され、愛され、前に進み続ければ、いつかそれは実現するはず。」(p.31)

理想とする人生は自分で創る

ベビーシッターのマッチングサービスを提供しているということです。

これは、ベビーシッターの文化を日本にも創りたいということで、提供しているとのこと。

こうやって、自分で作っていく。こういうことの大切さを感じます。

評論するだけというのは、やはり違うなとわたしも思います。実現するために、行動する。大切ですね。

目を向けるのは行動

「目を向けるべきは、その人の言葉ではなく行動だ。目的や想いが一緒なら協力関係は構築しやすい。そして、重要なのは、簡単に発せられる言葉ではなく、嘘をつけない行動だ。」(p.199)

言葉だけではなく行動

言葉も大切だとは思います。ただ、言葉だけだと、何かを生み出すというのはなかなかむずかしいです。

やはり行動でしょう。

行動をとおして、どうやって目標に近づいていくか。

言葉だけではなく、行動。大切なことですね。

取り入れたいと思ったこと

自分がどんな人生を実現したいか。それを発信していく。

その大切さが書かれています。

大きく発信する必要はないかもしれませんが、自分がどんなふうに生きたいかは考えておきたいですよね。
そうなれるとは限らなくても、考えて動けば、変わっていきますから。

あわせて読みたい

『ウーマノミクス』 クレア・シップマン,キャティー・ケイ

ウーマノミクス―仕事も家庭もあきらめない新しい「働き方」のカタチ

ウーマノミクス―仕事も家庭もあきらめない新しい「働き方」のカタチ

  • 作者: クレアシップマン,キャティーケイ,Claire Shipman,Katty Kay,林久実
  • 出版社/メーカー: アルファポリス
  • 発売日: 2014/07
  • メディア: 単行本
 

 

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ウーマノミクス 女性の働き方について書かれています。 女性がこれからどういうふうに働くと良いか、どんなふうに自分を主張すると良いか。 そんなことを知ることができます。 女性の働き方を考えたい方が読まれると、参考になると思います。

『ウーマノミクス』 クレア・シップマン,キャティー・ケイ - ビジネス書をビジネスのチカラに

女性の働き方。

そんなことに興味がある方は、こちらも合わせて読んでみると、
どういう考え方や働き方があるかという参考になると思います。

『すべての女は、自由である。』経沢 香保子

株式会社カラーズ代表の経沢香保子氏が、自身の働き方や考え方などについて書かれています。

主に女性に向けて書かれているのだろうと思いますが、女性・男性関係ない話も多いですね。

自分の働き方や考え方などを、あらためて考えてみたい方が読まれると良いと思います。

おすすめ度

  ★★★★☆

経沢香保子氏が働き方や人間関係についてなどが書かれています。
自分の働き方などを見直したい。そんな方が読んでみると参考になると思います。

おすすめしたい方

自分の働き方、生き方などを考えたい方。
ビジネスパーソン。

『すべての女は、自由である。』経沢 香保子

すべての女は、自由である。

すべての女は、自由である。

  • 作者: 経沢香保子
  • 出版社/メーカー: ダイヤモンド社
  • 発売日: 2016/04/22
  • メディア: 単行本(ソフトカバー)

今日の「ビジネス書をチカラに!」

理想とする人生は自分で創る

自分で創っていますか?

『シンギュラリティ:人工知能から超知能へ』【書評】

イノベーション ビジネス書書評感想

『シンギュラリティ:人工知能から超知能へ』マレー・シャナハン、ドミニク・チェン

シンギュラリティ:人工知能から超知能へ

シンギュラリティ:人工知能から超知能へ

  • 作者: マレー・シャナハン,ドミニク・チェン,ヨーズン・チェン,パトリック・チェン
  • 出版社/メーカー: エヌティティ出版
  • 発売日: 2016/01/29
  • メディア: 単行本(ソフトカバー)

本の目次

まえがき
序章
第1章 人工知能への複数の道
第2章 全脳エミュレーション
第3章 AIの設計
第4章 超知能
第5章 AIと意識
第6章 AIが及ぼすインパクト
第7章 天国か地獄か

技術的特異点

人工知能が人間の能力を超える、その時点を「シンギュラリティ」と言います。

本書では、これまでの人工知能から、これからの超知能ということについて書かれています。

人口知能のこれまでとこれから知るには、わかりやすい一冊ですね。

ここに注目・言葉・名言

「人口知能のゼロからの構築についてはいろいろと言えることがあるが、われわれはやがてこのテーマに戻るだろう。当面、われわれの関心の対象は、全脳エミュレーションという生物学から着想を得た力ずくのアプローチとなる。全脳エミュレーションは、汎用人工知能の開発への実行可能な一歩であるとともに、トランスヒューマニズムのいくつかの流れの重要なゴールである精神アップロードへの道としても持ち上げられている。」(p.26)

全脳エミュレーション

脳をエミュレーションする。

こういう研究をしている人たちがいます。人口知能のアプローチにもいくつかあって、全脳エミュレーションは、脳を「コピー」できないかという考え方ですね。

動物の脳なども研究しているということですし、目標としては、人間の脳をコピーするということです。

超人間レベルのAI

「マウス規模の全脳エミュレーションはいくつもの方法で人間レベルのAIへの進歩にはずみをつける可能性を持っている。人間レベルのAIが実現すれば、おそらく超人間レベルのAIへの移行はさけられないだろう。」(p.61)

マウスから人間レベル、人間レベルから超人間レベルへ

マウスのエミュレーションができれば、人間レベルにと進んでいくでしょう。

そして、人間レベルに到達できれば、さらにその先の超人間レベルに移行していくことでしょう。

これが、シンギュラリティ、技術的特異点になる可能性はありますよね。

それがいつ来るのかはわかりませんが、現在の研究などから考えると、あり得ないことではないのでしょう。

思ったこと

人工知能がこのところ話題です。今後、人間と人工知能・AIが協力する世界というのが来るのだろうと思います。

それが、いつなのか、一気に来るのか、そして、どうなっていくのか。

まだわかりませんが、想像して考えてみるというのは有益でしょう。

ということで、そんなことを考えてみたいと思っています。

あわせて読みたい

『未来から選ばれる働き方』神田昌典、若山陽一

未来から選ばれる働き方 (PHPビジネス新書)

未来から選ばれる働き方 (PHPビジネス新書)

  • 作者: 神田昌典,若山陽一
  • 出版社/メーカー: PHP研究所
  • 発売日: 2016/04/19
  • メディア: 新書

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『未来から選ばれる働き方』神田昌典、若山陽一 未来には、どんな働き方が必要なのか。どんな人材が求められるのか。 こういったことがわかったら、今から準備出来ますよね。 本書では、そんな働き方が書かれています。 未来の働き方を考えたい方は読んでみてください。

『未来から選ばれる働き方』神田昌典、若山陽一【感想】 - ビジネス書をビジネスのチカラに

人工知能で仕事が減る。そんな話があります。そういうこともあるかもしれません。
仕事の質は変わっていくというのはありそうですよね。

そんなことを考えたい方は、こちらも合わせて読んでみてください。

『シンギュラリティ:人工知能から超知能へ』マレー・シャナハン、ドミニク・チェン

このところ人工知能が話題ですね。

よく知らないうちに、広まっている。そういう時代ももうすぐなのかもしれません。

シンギュラリティが来る前に、考えてみるというのも有益でしょう。
早く知っていたほうが、早く準備ができますから。

ということで、人工知能に興味がある方は読んでみてください。

おすすめ度

  ★★★★☆

人工知能が、人間のレベルを超える地点。シンギュラリティ。
本書では、人工知能から超知能へと変わっていくとどうなるか、といったことが書かれています。
人工知能に興味がある方が読まれると、参考になると思います。

おすすめしたい方

人工知能やシンギュラリティに興味がある方。
ビジネスパーソン。

『シンギュラリティ:人工知能から超知能へ』マレー・シャナハン、ドミニク・チェン

シンギュラリティ:人工知能から超知能へ

シンギュラリティ:人工知能から超知能へ

  • 作者: マレー・シャナハン,ドミニク・チェン,ヨーズン・チェン,パトリック・チェン
  • 出版社/メーカー: エヌティティ出版
  • 発売日: 2016/01/29
  • メディア: 単行本(ソフトカバー)

今日の「ビジネス書をチカラに!」

マウスから人間レベルに、人間レベルから超人間レベルに

シンギュラリティについて考えてみる

リーダーが読んできた本とは?『リーダーの本棚』日本経済新聞社 (編集)

ビジネス書書評感想

『リーダーの本棚』日本経済新聞社 (編集)

リーダーの本棚

リーダーの本棚

  • 作者: 日本経済新聞社
  • 出版社/メーカー: 日本経済新聞出版社
  • 発売日: 2016/02/23
  • メディア: 単行本(ソフトカバー)

本の目次

1 考え抜く力が身についた一冊(永守重信・日本電産代表取締役会長兼社長CEO―信ずる通りになるのが人生
奥田務・J・フロントリテイリング会長(現相談役)―自ら変化し続ける姿勢学ぶ
大坪清・レンゴー社長―古典を通じて経営哲学を磨く ほか)
2 先人の知恵で世界を広げる(泉谷直木・アサヒグループホールディングス社長兼CEO―自分の考え方を練り上げる
古森重隆・富士フイルムホールディングス会長兼CEO―現実を見据える勇気に共感
奥正之・三井住友フィナンシャルグループ会長―指導者と国家のあり方学ぶ ほか)
3 自分を変える若き日の出逢い(田中良和・グリー社長(現代表取締役会長兼社長)―人生の答え、自分で描こう
日比野隆司・大和証券グループ本社社長―苦難を乗り越える人に共感
石井茂・ソニーフィナンシャルホールディングス副社長―資本主義社会の本質を考える ほか) 

人の本棚

人の本棚は、気になったりしますよね。

本書では、リーダーのほんだなということで、経営者などのリーダーがどんな本を読んできたのか、といったことがわかります。

リーダーでなくても、参考になる本があると思うので、本を選ぶ参考にしてみると良いと思います。

ここに注目・言葉・名言

キッコーマン名誉会長、日本生産性本部会長 茂木友三郎

『現代の経営』ピーター・F・ドラッカー

「ドラッカーのこの本はあまりにも有名ですが、大学3年のころに読み、非常に面白い本だと思いました。」(p.237−238)

「いちばん印象に残っているドラッカーの言葉は、「企業の重要な役割の一つは、人々の持つ欲求を有効需要に変えること」。人々が買いたいと思うような品物をつくれといっているのです。市場を創造する。需要を創造する。」
(p.238)

市場、需要を創造する

キッコーマンの名誉会長の茂木友三郎氏の座右の書の一冊は、ドラッカーの『現代の経営』だそうです。

需要の創造、市場の創造、顧客の創造。

こういうことが、事業の目的だと、ドラッカーは言っていますね。

ここができれば、あとは、利益を出せれば、基本的には企業は存続できます。

顧客の創造、需要の創造。大切なことですね。

現実を見据える

富士フイルムホールディングス代表取締役会長兼CEO 古森重隆

『第二次世界大戦』(全4巻)ウィンストン・S. チャーチル

「「人間は事実を見なければいけない。なぜなら事実が人間を見ているからだ。」というチャーチルの言葉があります。事実とどう向き合うかに、その人の人間性が反映する。いわば実力を映す鏡だというわけです。」
(p.96−97)

事実を見る

富士フイルムホールディングス代表取締役会長兼CEOの古森重隆氏は、チャーチルの『第二次世界大戦』が、座右の書の一つだそうです。

そして、事実を見ることの大切さを言われています。

たしかに、事実を見るというのはむずかしいですね。何が事実なのかもよくわかりません。現実を見るというのは、今を知るということで大切だと思います。

そこから、未来を作っていくということになりますから。

事実を見て、そこからどうしたいのか。これを考えると良いのでしょうね。

取り入れたいと思ったこと

わたしも読んでみたいと思う本がありました。まずは、それらを読んでみたいと思います。

リーダーは、やはり本を読んでいるというのはありますね。

それぞれ読んでいる本は違えど、本質的な大切なことを書かれているものを読んでいる。

そんな印象を持ちました。わたしも、そういう本を読みたいですね。

あわせて読みたい

『世界のエリートに読み継がれているビジネス書38冊』
 グローバルタスクフォース

世界のエリートに読み継がれているビジネス書38冊

世界のエリートに読み継がれているビジネス書38冊

  • 作者: グローバルタスクフォース
  • 出版社/メーカー: 総合法令出版
  • 発売日: 2015/07/23
  • メディア: 単行本(ソフトカバー)
 

 

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世界のエリートに読み継がれているビジネス書38冊 読み継がれているビジネス書が紹介されています。 なぜ、読み継がれているのか。ポイントはどこかがわかります。 ここからさらに気になったビジネス書を読んでみると良いですね。

『世界のエリートに読み継がれているビジネス書38冊』 - ビジネス書をビジネスのチカラに 

読み継がれている定番のビジネス書が紹介されています。

ビジネス書を中心に定番の本を知りたい方は、こちらも合わせて読んでみて
ください。

『リーダーの本棚』日本経済新聞社 (編集)

リーダーの本棚ということで、リーダーが読んできた座右の書を紹介されています。

様々なリーダーの方が、様々な本を紹介されています。

それらから、自分が読んでみたい本を読んでみると良いですね。

おすすめ度

  ★★★★☆(★4.3)

リーダーが読んできた座右の書が紹介されています。
様々な本が紹介されています。
どんな本を読んだら良いのかの参考になると思いますので、読んでみてください。

おすすめしたい方

本を読みたい方。
経営者、ビジネスパーソン。

『リーダーの本棚』日本経済新聞社 (編集)

リーダーの本棚

リーダーの本棚

  • 作者: 日本経済新聞社
  • 出版社/メーカー: 日本経済新聞出版社
  • 発売日: 2016/02/23
  • メディア: 単行本(ソフトカバー)

今日の「ビジネス書をチカラに!」

市場、需要を創造する

本質的な大切なことを書かれた本を読んでいますか?

『時間やお金をかけなくても 手軽にできるていねいな食生活』加藤 ゑみ子

健康 ビジネス書書評感想

『時間やお金をかけなくても 手軽にできるていねいな食生活』加藤 ゑみ子

時間やお金をかけなくても 手軽にできるていねいな食生活

時間やお金をかけなくても 手軽にできるていねいな食生活

  • 作者: 加藤ゑみ子
  • 出版社/メーカー: ディスカヴァー・トゥエンティワン
  • 発売日: 2016/04/14
  • メディア: 単行本(ソフトカバー)

仕組みさえできれば、美味しくて身体によい毎日の食事はつくれる。旬の食材リスト、定番常備菜レシピ、一週間のメニュー表、食材別保存方法、食器の選び方など、今日からすぐに実践できるヒントが満載。生活研究の第一人者が実践している日常食の決定版。

本の目次

はじめに
第0章 食は生きる喜びです
第1章 一週間のメニューを考えましょう
第2章 すべては買い物から始まります
第3章 コツは、買ってきたらすぐに処理して保存すること
第4章 さあ、いよいよ調理の時間です!
第5章 美味しさは盛りつけとセッティングの美しさから 
第6章 お招きも、いつもの自慢料理で
第7章 スイーツこそ自家製でつくりましょう 

ていねいな食生活

食生活。大切ですよね。

食べ物は、身体を作るものですから。

本書では、ていねいな食生活を手軽にできるようする方法などが書かれています。

ここに注目・言葉・名言

「最初に大事なのは、季節に合わせた一週間のメニューを決めることです。」
(p.034−035)

一週間のメニューを決める4つのメリット

1 メニューが決まっていると、買い物にロスがない
2 一週間トータルで身体によい、栄養価の偏らないメニューになる
3 食生活の計画を習慣づけることができる
4 身体によい旬の食材を購入できる

一週間のメニューを決める

まずは、一週間のメニューを決める。これが、手軽にていねいな食生活を送るには大切ということです。

そして、決めておくと、上のようなメリットがあるとのこと。

たしかに、そうですよね。そして、一度考えたら、あまり考えなくて良いので、ラクです。

まずは、メニューを決めたいですね。

買ってきた食材を「うちの子」にしましょう

「一週間に一度の買い物で済ませるためには、食材は購入した日にすぐに処理することを習慣にします。」(p.070)

食材を処理して、保存などする

食材を買ってきたら、ゆでたり蒸したりするなどをその日のうちにしてしまう。

そうしておくと、美味しくなったり、手間が減るなどもあります。保存もしやすくなったりしますよね。

だから、買ってきたら、なるべく早めに、食材を加工する。こういうふうにしておくと良いということです。

取り入れたいと思ったこと

上の2つをまずはやりたいところですね。

また、本書では、定番の料理なども紹介されています。これらも、季節に合わるなどして、食べたいところです。

ちょっとした手間などを加えて、ていねいな食生活をしたいと思います。

あわせて読みたい

『あなたは半年前に食べたものでできている』村山彩(著)

あなたは半年前に食べたものでできている

あなたは半年前に食べたものでできている

 

食生活を考えたいという方は、こちらも合わせて読んでみると良いですね。

自分の食事をどうすると良いか。

そんなことを考えるヒントなどが見つかると思います。

『時間やお金をかけなくても 手軽にできるていねいな食生活』加藤 ゑみ子

食事、食生活。

健康につながっていますよね。

とは言え、時間をかけてやるというのも、働きながらだと、なかなかむずかしいでしょう。

手軽にできるようにしておくと、いいですよね。

ということで、手軽にていねいな食生活をしたい方は読んでみてください。

おすすめ度

  ★★★★☆

時間やお金をかけないで、手軽にできるていねいな食生活の方法を書かれています。
簡単にできることが書かれていました。
ていねいな食生活をしたい方に、参考になると思います。

おすすめしたい方

ていねいな食生活をしたい方。
ビジネスパーソン。

『時間やお金をかけなくても 手軽にできるていねいな食生活』加藤 ゑみ子

時間やお金をかけなくても 手軽にできるていねいな食生活

時間やお金をかけなくても 手軽にできるていねいな食生活

  • 作者: 加藤ゑみ子
  • 出版社/メーカー: ディスカヴァー・トゥエンティワン
  • 発売日: 2016/04/14
  • メディア: 単行本(ソフトカバー)

今日の「ビジネス書をチカラに!」

一週間のメニューを決める

一週間のメニューを決めていますか?

弾力性を持つ4つのステップ『逆境を生かす人 逆境に負ける人』アル・シーバート

考え方 ビジネス書書評感想

『逆境を生かす人 逆境に負ける人』アル・シーバート

逆境を生かす人 逆境に負ける人

逆境を生かす人 逆境に負ける人

  • 作者: アル・シーバート,林田レジリ浩文
  • 出版社/メーカー: ディスカヴァー・トゥエンティワン
  • 発売日: 2016/04/14
  • メディア: 単行本(ソフトカバー)

著者からのメッセージ
逆境の中でも、あなたが貴重な知恵を学ぶことができるとすれば、それは本当に最悪の状況ではないはずだ。絶対に自分からは望まないようなひどい状況の中でも、少しでも望み通りに状況を変えていく、という力は私たちの中にある。

私があなたにどうしても伝えておきたいメッセージは、大事なのは状況そのものではない、ということだ。その状況においてあなたが何をするかが、はるかに大事なのだ。

本の目次

はじめに
プロローグ 心に弾力性のある人がうまくいく
ステップ1 ストレスを味方にする
ステップ2 問題解決のスキルを学ぶ
ステップ3 柔軟な考え方を身につける
ステップ4 逆境を成長のチャンスにする
訳者あとがき

逆境を生かす

『凹まない人の秘密』の改訂版です。

逆境をどうするか。いつもうまくいくということは、滅多なことではないですよね。
うまくいっていないとき、そこで差がついていくでしょう。

本書では、逆境のときの考え方などが書かれています。

ここに注目・言葉・名言

「心に弾力性がある人は挫折や困難を乗り越え、しかもそれによって成長する。そして、誰でも弾力性は身につけることができる。」(p.18)

逆境を乗り越えることで成長する

逆境を乗り越える。そうすることで成長することができるということです。

それはそうですよね。

逆境を乗り越えるのは大変ですし、それを乗り越えられれば、多少のことではゆるがなくなっていくでしょう。

そして、それは、弾力性があるかどうかということと関わっているということです。

弾力性を身につけられるかどうか、ここがポイントになるわけです。

心の弾力性を持つために実行すべき4つのステップ

「これからの話はピラミッド型の階層になっている。ステップ1から4の順で、上に積み重なっている。ステップ1から4の順で、上に積み重なっていくものだと思っていただきたい。

ステップ1 ストレスを味方にする
ステップ2 問題解決のスキルを学ぶ
ステップ3 柔軟な考え方を身につける
ステップ4 逆境を成長のチャンスにする」(p.35)

ステップを踏んでいく

心の弾力性をつけるためには、こういったステップを踏んでいくと良いということです。

まずはストレスの対処法を学んで、問題解決のスキルを身につける。

それから、柔軟な考え方をして、逆境を成長のチャンスとする。

本書では、さらに詳しい方法も書かれています。これらを身につけたい方は、読んでみてください。

取り入れたいと思ったこと

感情よりも問題にフォーカスする。そうすることで、感情的にならずに、行動できるということです。

問題がなくなれば、感情は変わりますよね。だから、感情ではなく、問題にフォーカスする。

心構えとして、ここが大切ですね。

あわせて読みたい

『ヘコんでも折れない レジリエンス思考』 小玉 正博 

ヘコんでも折れない レジリエンス思考: 復元力に富む「しなやかな心」のつくり方

ヘコんでも折れない レジリエンス思考: 復元力に富む「しなやかな心」のつくり方

  • 作者: 小玉正博
  • 出版社/メーカー: 河出書房新社
  • 発売日: 2014/11/27
  • メディア: 単行本
 

  

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レジリエンス思考 考え方で、レジリエンスが高くなったり、低くなったりするものでしょう。 というわけで、レジリエンス思考を知るというのは、有益だと思います。 レジリエンス思考を知りたい方が読まれると、参考になると思います。

『ヘコんでも折れない レジリエンス思考』 小玉 正博 - ビジネス書をビジネスのチカラに

本書は、弾力性、レジリエンスの話です。こちらも合わせて読んでおくと、心の弾力性をつけることができると思います。

読んでみてください。

『逆境を生かす人 逆境に負ける人』アル・シーバート

逆境は、ないならないで良いですよね。しかし、いつもうまくいくというのは、なかなかむずかしいでしょう。

だから、逆境を生かせるようにしておくと、逆境にあっても、強くなっていくものでしょう。

逆境との向き合い方を知りたい方は読んでみてください。

おすすめ度

  ★★★★☆(★4.3)

逆境との向き合い方が書かれています。
逆境をどうするか。知っておくと、対応も変わってくるでしょう。
逆境の生かし方を知りたい方に、参考になると思います。

おすすめしたい方

逆境を生かしたい方。
ビジネスパーソン。

『逆境を生かす人 逆境に負ける人』アル・シーバート

逆境を生かす人 逆境に負ける人

逆境を生かす人 逆境に負ける人

  • 作者: アル・シーバート,林田レジリ浩文
  • 出版社/メーカー: ディスカヴァー・トゥエンティワン
  • 発売日: 2016/04/14
  • メディア: 単行本(ソフトカバー)

今日の「ビジネス書をチカラに!」

逆境を乗り越えることで成長する

⇒ 逆境とどう向き合いますか?

『勉強せずに英語力を身につけてキャリアアップした方法 』鈴木信貴

スキルアップ ビジネス書書評感想

『デスマーチに追われるIT技術者が勉強せずに英語力を身につけてキャリアアップした方法 』鈴木信貴

デスマーチに追われるIT技術者が勉強せずに英語力を身につけてキャリアアップした方法

デスマーチに追われるIT技術者が勉強せずに英語力を身につけてキャリアアップした方法

  • 作者: 鈴木信貴
  • 出版社/メーカー: 秀和システム
  • 発売日: 2016/03/16
  • メディア: 単行本

IT業界で働くみなさん「英語ができたらな」とは思いませんか? 英語ができれば、マニュアルの英文を読み解くストレスがなくなる、仕事の幅も広がる。でも、忙しくて英語の勉強ができない。本書は、忙しい人でも普段の行動をちょっと変えるだけで英語力があがるコツを紹介します。帰宅してテレビをつける前にYoutubeで英語動画を1本見る、知らない単語が出てきたら1つだけ調べるなど、頑張らなくてもできるコツを伝授します!

本の目次

第1章 こんなことをしていませんか? ~英語を上達させたいなら変えるべき、14の行動~
第2章 こんな風に考えていませんか? ~英語を上達させたいなら捨てるべき、11の思い込み~
第3章 ふだんやっていることを、ちょっとだけ変えてみよう! ~英語ができるようになる、18の行動~
第4章 あなたの環境を、ちょっとだけ変えてみよう! ~英語の上達を助ける、5つの準備~

勉強せずに英語力を身につける

英語力。

必要な人は、身につけたいところでしょう。

著者の鈴木氏は、仕事が忙しい中でも、TOEIC900点を取ったということです。

ちょっとした違いの積み重ねで、英語力をつける方法が書かれています。

ここに注目・言葉・名言

「・英語学習が軌道になっていない場合
 英語をはじめたいと思っているけれど、まだほとんど行動を起こしていない、という場合は、ゆるい目標を設定するのがお薦めです。
 例えば「2ヶ月以内にカフェ英会話レッスンを1回受けてみる」「1ヶ月以内に英語字幕で映画を15分以上見てみる」といった具合です。」(p.84)

まずは、ゆるい目標を設定する

目標を設定する際に、高い目標を立てて、やる気になったは良いけれど、挫折してしまう。

それだと、英語は身につかないですよね。

そうではなくて、ゆるい目標を設定して、やってみる。

この積み重ねで変わっていくということです。

YouTubeの英語動画を1本見よう

「帰宅してテレビのスイッチを入れる前に、くつろぎながらYouTubeの英語動画を1本見よう」(p.185)

YouTubeで英語動画を見る

ゆるい目標ということだと、これはかなりゆるいですよね。

YouTubeの動画は、10分ぐらいです。これならできるでしょう。

はじめはよくわからないかもしれませんが、いろいろな動画を見ていれば、少しずつ分かってくることもあると思います。

まずは、このあたりから始めてみるというのはありですよね。

取り入れたいと思ったこと

英語のウェブサイトで、自分が興味のあるサイトを見るというの良いという
ことです。

これはやってみると良いですね。

わたしもやっています。わたしはIT系やニュース系の英語サイトを見ることが多いです。

こういうのもいいですよね。

あわせて読みたい

『もうこれで英語に挫折しない——マッキンゼーで14年間活躍できた私は英語をどう身につけたか』赤羽 雄二 

もうこれで英語に挫折しない――マッキンゼーで14年間活躍できた私は英語をどう身につけたか

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『もうこれで英語に挫折しない』赤羽 雄二 英語は、勉強が続かないから、身につかないのだと思います。 どうしたら、続けられるか。 そういうことなどが、本書では書かれています。 英語を身につけたい方が、読んでみると良いと思います。

【書評】『もうこれで英語に挫折しない』赤羽 雄二 - ビジネス書をビジネスのチカラに

英語を続けるのは、むずかしいことかもしれません。

英語に挫折しないで、続ける。そんなことを知りたい方は、こちらも合わせて読んでみてください。

『デスマーチに追われるIT技術者が勉強せずに英語力を身につけてキャリアアップした方法 』鈴木信貴

英語力をアップしたい。

そのための簡単な方法が書かれています。

これぐらいならできるということが書かれていますね。

まずは、このあたりから始めてみると良いのかもしれませんね。

おすすめ度

  ★★★★☆

英語力を身につける。そのために何から始めるか。
簡単にできることから始めたい。そんな方が読まれると、参考になると
思います。

おすすめしたい方

英語力を身につけたい方。
ビジネスパーソン。

『デスマーチに追われるIT技術者が勉強せずに英語力を身につけてキャリアアップした方法 』鈴木信貴

デスマーチに追われるIT技術者が勉強せずに英語力を身につけてキャリアアップした方法

デスマーチに追われるIT技術者が勉強せずに英語力を身につけてキャリアアップした方法

  • 作者: 鈴木信貴
  • 出版社/メーカー: 秀和システム
  • 発売日: 2016/03/16
  • メディア: 単行本

今日の「ビジネス書をチカラに!」

まずは、ゆるい目標を設定する

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